Olivier, il y a de cela quelques temps, a recommandé deux livres que j'ai fini par acheter. J'ai commencé par "La méthode Google : que ferait Google à votre place ?" de Jeff Jarvis.

Globalement, je suis assez mitigé sur le livre :

  • Déjà ce n'est pas un livre sur Google - si c'est ce que vous recherchiez, passez votre chemin. (Cela n'était pas mon cas)
  • Il a le mérite d'évoquer les lois de Google (ou en tous cas les lois que Jeff Jarvis associe à Google). On y apprend rien en tant que tel mais au moins elles sont annoncées et se révèlent assez justes / pertinentes. Pour des gens qui ont une fibre opensource, il y en a pas mal qui vont de soi, même si les appliquer en entreprise ne va pas de soi par contre.
  • Appliquer la méthodologie Google à un certain nombre de secteurs d'activité traditionnels est assez intéressant comme démarche. Cela doit pouvoir donner des idées à beaucoup de monde sur des pistes de réflexion et éventuellement améliorer sa société.
  • Pour résumer le fond est plutôt intéressant mais j'ai trouvé la forme insupportable et très pénible à lire. L'auteur passe son temps à raconter sa vie ou à faire valoir telle ou telle personne. Du coup, le fil conducteur est un peu perdu parfois. Pour un journaliste, on pouvait espérer mieux... D'ailleurs comme indiqué dans certains commentaires sur Amazon, le livre pourrait s'appeler "Que ferait Jarvis ?" ; ceci est conforté par les "lois de Jarvis" mentionnés dans le livre.
  • Moi qui d'habitude dévore les livres, je crois que j'ai jamais mis autant de temps pour lire un livre de cette taille ( < 400 pages). Je recommanderais sans aucun doute ce livre s'il était réécrit de façon plus synthétique. Là pour le coup, je vous laisse choisir de le lire ou pas.
  • Peut-on appliquer des lois de Google en entreprise ? Je pense que oui. En lisant le livre, j'ai pensé à plein de choses qui pourraient s'appliquer dans mon quotidien à JCDecaux, au niveau de l'entreprise / de ses produits. Je pense notamment que certaines lois appliquées sur les systèmes vélos pourraient avoir un intérêt non négligeable sur l'image de la société ou bien sur la valeur de ce que l'on peut en tirer.

Reste maintenant à savoir si je continue sur Beginning CouchDB, SCRUM : Le guide pratique de la méthode agile la plus populaire ou encore Free ! et ce, en attendant qu'Olivier nous fasse un retour sur Start with why. ;-)